Keywords
How to Cite
Abstract
This research is motivated by a lack of education, a high workload and a work environment that does not support the performance of CV employees Indorizva Sawahan Nganjuk. This study uses a quantitative approach with causal techniques, Collecting data using questionnaires, documentation, literature study. The sample of this study used a saturated sampling technique covering 18 employees. The analysis in this study used multiple linear regression. The results of the research on the test are:1) education has no effect on employee performance with a single value of 0.199 > 0.05. 2) The workload has an influence on employee performance with a sign value of 0.037 <0.05. 3) The work environment has an influence on employee performance with a sign value of 0.034 <0.05. 4) education (X _1), workload (X _2), and work environment (X _3) simultaneously affect employee performance with F_hitung 17.415 and sign value 0.000
References
DAFTAR PUSTAKA
Fauzi A, Hidayat R. MANAJEMEN KINERJA. Surabaya: Airlangga University Press; 2020.
Sinaga onita sari, Hasibuan A, Efendi, Priyojatmiki E, Butarbutar M, Purba S, et al. manajemen kinerja dalam organisasi. Surabaya: Yayasan Kita Menulis; 2020.
Rismawati, Mattala. evaluasi kinerja penelitian kinerja atas dasarprestasi kerja berorientasi kedepan. celebes media perkasa; 2003.
Mahawati E, Yuniwati I, Ferinia R, Rahay PP, Fani T, Sari AP, et al. analisis beban kerja dan produktivitas kerja. Yayasan Kita Menulis; 2021.
Disdikpora A. Definisi Pendidikan Menurut UU No.20 Th 2003. DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA 2014.
UNDANG-UNDANG REPBULIK INDONESIA NOMER 20 TAHUN 2003TENTANG SISTEM PENDIDIKAN NASIONAL. 2003.
Umam. Memahami Tujuan dan Fungsi Pendidikan di Indonesia. Gramedia Blok n.d.
Wati EM, Yuniwati I, Ferinia R, Rahayu PP, Fani T, Sari AP, et al. ANALISIS BEBAN KERJA DAN PRODUKTIVITAS KERJA. Yayasan Kita Menulis; 2021.
Izral. dasar-dasar kesehatan dan keselamatan kerja. 1st ed. Jakarta: kencana; 2016.
Surajiyo, Nasruddin, Paleni H. penelitian sumber daya manusia, penegertian, teori dan aplikasi ( menggunakanIMB SPSS 22 For Windows). Sleman: CV. Budi Utama; 2020.
Surindra B, Widyaningrum B, Zulistiani. statistika teori & praktik SPSS. 1st ed. Malang: azizah publishing; 2017.
Mandang EF, Lumanauw B, Walangitan MDB. PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk CABANG MANADO. J EMBA J Ris Ekon Manajemen, Bisnis Dan Akunt 2017;5:4324–34.
Irawati R, Carollina DA. Analisis Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Operator Pada Pt Giken Precision Indonesia. Inovbiz J Inov Bisnis 2017;5:51. https://doi.org/10.35314/inovbiz.v5i1.171.
Ahmad Y, Tewal B, Taroreh RN, Ekonomi F, Manajemen J, Ratulangi US. Pengaruh Stres Kerja, Beban Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Fif Group Manado. J EMBA J Ris Ekon Manajemen, Bisnis Dan Akunt 2019;7:2811–20.