PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PR CENGKIR GADING NGANJUK

Authors

  • Nie Melani Damasa Universitas Nusantara PGRI Kediri
  • Subagyo Subagyo Universitas Nusantara PGRI Kediri
  • Moch. Wahyu Widodo Universitas Nusantara PGRI Kediri

Keywords:

K3, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan

Abstract

Penelitian dilakukan untuk menghasilkan K3, motivasi kerja pada kinerja karyawan melalui variabel mediasi kepuasan kerja pada PR Cengkir Gading Nganjuk. Pendekatan penelitian menggunakan kuantitatif dengan penelitian kausalitas. Sebagai populasi adalah karyawan PR Cengkir Gading Nganjuk sebanyak 80 orang. Sampel ditentukan 65 orang dengan menggunakan teknik purposive sampling. Data yang dikumpulkan menggunakan kuesioner yang selanjutnya dianalisis menggunakan Path Analysis yang diolah dengan program IBM SPSS 23 maupun sobel test. Temuan penelitian  mengungkapkan bahwa kepuasan kerja mampu memediasi  K3, dan motivasi kerja pada kinerja karyawan di PR Cengkir Gading Nganjuk. Untuk itu, perusahaan perlu lebih meningkatkan tingkat kepuasan karyawannya, sehingga dapat meningkatkan kinerjanya.

Downloads

Published

2022-07-23

How to Cite

Damasa, N. M., Subagyo, S., & Widodo, M. W. (2022). PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PR CENGKIR GADING NGANJUK. Prosiding Simposium Nasional Manajemen Dan Bisnis, 1, 160–168. Retrieved from https://proceeding.unpkediri.ac.id/index.php/simanis/article/view/1744

Issue

Vol. 1 (2022): Simposium Nasional Manajemen dan Bisnis

Section

Articles